LeoSens Manager Lab
Analysez une situation managériale réelle et repartez avec des pistes d'action concrètes.
Un espace de réflexion pour les managers confrontés à des situations d'équipe complexes.
Lorsque les situations d'équipe deviennent complexes, les réponses rapides sont rarement suffisantes.
Certaines situations nécessitent de prendre du recul, d'apporter de la perspective et un regard extérieur pour comprendre réellement ce qui se joue sous la surface : tensions, relations difficiles, décisions sensibles ou dynamiques d'équipe en évolution.
Le LeoSens Manager Lab offre un espace structuré pour analyser une situation managériale réelle et identifier des pistes d'action concrètes.
Il ne s'agit pas d'une formation théorique, mais d'une séance de réflexion ciblée basée sur votre contexte managérial réel.
Pourquoi le LeoSens Manager Lab ?
Les managers sont souvent seuls face aux situations d'équipe.
Certaines décisions ou difficultés ne sont pas faciles à aborder en interne.
Prendre du recul permet de mieux comprendre la situation
Un regard extérieur aide à réveler les dynamiques d'équipe et à clarifier les options possibles.
Décider avec plus de clarté et de confiance.
Vous repartez avec des pistes d'action concrètes.
Découvrez la méthode sur un cas concret
Manager débordé : 3 actions pour arrêter de tout compenser
Dans cette vidéo, je pars d'une situation managériale fréquente et propose 3 actions concrètes pour reprendre la main.
Vous avez une situation spécifique à débloquer ? Le Manager Lab applique cette même démarche à votre propre contexte.
Pour qui ?
Cette session est conçue pour les managers confrontés à des situations comme :
• Une relation difficile avec un membre de l'équipe
• Des tensions au sein de l'équipe
• Une incertitude face à une décision managériale
• Le sentiment d'être coincé entre les attentes de la direction et les réalités du terrain
• La préparation d'une conversation importante
• Le besoin de clarifier ses priorités et de mieux structurer son organisation managériale
Analyser une situation managériale concrète
Comprendre les dynamiques en jeu
Clarifier les différentes options possibles
Repartir avec des pistes d'action concrètes
Session d'analyse (1h)
Le manager présente la situation.
Nous analysons ensemble les principaux enjeux et les dynamiques d'équipe.
Nous explorons différentes options possibles en fonction du contexte.
Livrable : plan d'action managériale
Envoyée dans les 48 heures, incluant :
• un résumé de la situation analysée
• les principaux points d'attention identifiés
• 3 options d'action concrètes
• des recommandations pour les prochaines étapes
Tarifs (hors TVA)
Session Manager Lab : un espace de réflection pour les managers
Sessions utilisables par tout manager au sein de l'organisation.
Les managers peuvent réserver individuellement lorsqu'une situation complexe se présente.
Session Manager Lab
Pour un manager confronté à une situation spécifique et ayant besoin d'un regard extérieur
Inclus
1 heure de session d'analyse
Un Plan d'Action Managérial livré en 48h
Point de suivi à 15 jours pour faire le bilan des actions engagées et ajuster si nécessaire.
30 min de suivi individuel en visio
Si vous poursuivez avec l'achat d'un pack par la suite, le prix de la première session est déduite.
Pack 3 sessions
Un soutien flexible pour les organisations qui souhaitent offrir aux managers un espace de réflexion ponctuel lorsque des situations complexes apparaissent.
Pack 5 sessions
Idéal pour les entreprises qui souhaitent accompagner un manager dans la durée : prise de poste, évolution de rôle ou développement de sa posture managériale.
* Tarifs dégressifs selon le volume
Pour les accompagnements de plus de 5 sessions, une tarification adaptée peut être proposée en fonction du volume et du format retenu.
Les sessions sont confidentielles et centrées sur des situations managériales réelles.
