Services de formation

Former des leaders capables de conjuguer performance, clarté et intelligence émotionnelle.


Chez LeoSens, nous croyons qu'un leadership authentique, accessible et centré sur l'humain a le pouvoir de transformer durablement les équipes et les organisations.

Nos programmes de formation s'adressent aux PME comme aux grandes entreprises. Chaque intervention est entièrement conçue sur mesure, en fonction de votre culture, de vos enjeux et de votre réalité terrain.  
Discutons-en
Pour les PME

Des programmes de formation pratiques, concrets et opérationnels.
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Conçus pour les managers et dirigeants qui jonglent avec de multiples responsabilités et ont besoin d'outils simples, efficaces et centrés sur l'humain pour piloter leurs équipes avec clarté et sérénité.

Axes de travail fréquents :
• management au quotidien
• régulation émotionnelle et communication
• priorisation, posture managériale et prise de décision
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Pour les grandes entreprises

Des programmes plus stratégiques, adaptés aux environnements complexes, aux transformations à forts enjeux et au leadership transversal.

Destinés aux leaders qui doivent naviguer dans la complexité tout en maintenant l'engagement, la confiance et l'alignement des équipes.

Axes de travail fréquents :
• posture de leadership en contexte de transformation
• gestion des tensions et de l'incertitude
• leadership transversal et influence
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Comment sont établies nos formations ?

1 : Nous commençons par vous écouter

Un échange ciblé pour comprendre votre réalité, vos contraintes et vos priorités.

2 : Nous concevons ce dont vous avez réellement besoin

Chaque formation est construite sur mesure pour vos équipes.

3 : Nous travaillons à partir de situations réelles

Des cas concrets, de l'interaction et une application immédiate.
Une formation efficace commence lorsque les personnes se sentent réellement comprises.

Pourquoi choisir LeoSens ?

Une approche humaine au service de la performance
Mettre l'humain au coeur des pratiques managériales, sans jamais perdre de vue l'efficacité et les résultats.
L'intelligence émotionnelle comme levier de clarté managériale
Renforcer la lucidité, la qualité du discernement et la solidité des prises de décision.
Des parcours sur mesure, dans un cadre structuré et sécurisant.
Des formations conçues spécifiquement pour votre organisation, favorisant l'engagement et l'apprentissage durable.
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